吴江高新区（盛泽镇）：党建引领“村企结对”

　　吴江高新区（盛泽镇）党工委按照省委组织部关于抓党建促联建助推“万企联万村、共走振兴路”有关会议精神，强化党建引领，深入推进村企联建行动，以村企结对新模式助推乡村振兴、促进城乡统筹发展。

党建引领不是党建包办

　　吴江高新区（盛泽镇）党工委坚持党建引领，于年初出台《关于开展吴江高新区（盛泽镇）村企结对共建美丽乡村的实施意见》，落实制度保障支撑，明确“主动在村、关键在企”的工作格局，将项目选择、推动和管理全权交给结对村和企业，给予村及企业更大的项目自主空间，由镇相关部门和挂村干部落实牵头、第三方监督、业务指导、政策咨询等职能，从而建立持久稳定的合作关系，实现村、企业及群众三方的互惠互赢。

自由结对不是拉郎配对

　　为更好匹配村企需求，前期吴江高新区（盛泽镇）党工委通过调研排摸，将后发潜力大、资源优势佳、结对机会比较成熟的村纳入首批村企结对候选范围，召开多轮意向沟通会，充分尊重企业意见，联通搭建村企沟通平台，以会上直面交流、会后互访沟通的形式，让村企双向选择结对单位，最终实现11个村和企业的顺利结对。

内在造血不是外在输血

　　村企结对依托项目主导，以实现企业经济效益和村级集体经济发展的双提升为目标，因地制宜、因村施策，精准选择项目模式，积极谋划可行性强、发展前景好、回报率高的高质量项目，让结对项目的落成及运营逐步成为村级集体经济增收的新动能，变外在输血为内在造血。以荷花村、佳力高纤结对项目为例，项目落成后将实现集住宿、超市、幼儿园于一体的综合经济体的模式，在盘活存量土地和增加村级集体经济的同时，解决企业外来人员住宿问题，也为周边儿童就近上学创造了条件。

互利共赢不是一方单赢

　　实现企业社会形象和品牌价值的提升。世界五百强之一的恒力集团带头参与村企结对，与寺西洋村结对的三个建设项目已进入到设计及选址阶段，落成后将为周边带来巨大的辐射效应。

　　实现结对村乡风文明的提升。黄家溪村与黄家溪商会依托本村历史文化资源禀赋优势，围绕发展黄家溪村休闲农业及农村旅游，进行稻渔共养、采摘果园等高标准农业项目，探索出一条美丽家园特色道路。

　　实现结对双方创新力的提升。村企结对通过不同领域工作思维的碰撞，激发出结对双方的创新力。兴桥村、北旺村、圣塘村以党建为媒，大力推动结对双方优秀骨干、挂村领导干部之间的交流，形成组织合力，激发创新思维。

　　（吴江区“两会”供稿）